El segundo pago del décimo tercer mes durante el año 2025 será entregado a los servidores públicos en el mes de agosto. Este es un beneficio laboral obligatorio en Panamá que se paga en tres cuotas anuales: el 15 de abril, el 15 de agosto y el 15 de diciembre.
Este pago es proporcional al tiempo laborado y está sujeto a deducciones de seguridad social (7.25%) y, si aplica, al impuesto sobre la renta.
¿Cómo se calcula el décimo tercer mes?
Para determinar el monto que corresponde a cada trabajador, se debe:
- Sumar todos los ingresos percibidos en los últimos cuatro meses.
- Dividir el total entre 12.
Deducciones aplicadas
El monto del décimo tercer mes está sujeto a los siguientes descuentos obligatorios:
- Seguro social (7.25%)
- Impuesto sobre la renta, si corresponde según el salario del trabajador.
Sanciones por incumplimiento
El Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (MITRADEL) recuerda que el pago del décimo tercer mes es obligatorio. Las empresas que no cumplan con esta disposición pueden enfrentar sanciones.
Este beneficio es un derecho laboral que contribuye al bienestar económico de los trabajadores del país.
