Feria de Empleo: 35 aspirantes preseleccionados avanzan en proceso con empresa ADOK

Como parte del proceso de selección, funcionarios de la Alcaldía intercambiaron experiencias sobre la organización de esta primera feria, con el objetivo de mejorar la intervención del equipo organizador en una segunda convocatoria.

La empresa ADOK destacó que, gracias a la feria, lograron duplicar en un solo día su base de datos de candidatos disponibles para cubrir distintas actividades como eventos, montaje, transporte y servicios de azafatas, entre otros.

Feria de Empleo: 35 personas avanzan en proceso con ADOK

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“Hay una gran necesidad de empleo, pero también las empresas enfrentan dificultades para encontrar personal que cumpla con los perfiles requeridos. Allí es donde la plataforma creada por la Alcaldía facilita e interactúa en la búsqueda”, explicó Paola Quintero, directora de Etnias de la Alcaldía de Panamá. “Hay una gran necesidad de empleo, pero también las empresas enfrentan dificultades para encontrar personal que cumpla con los perfiles requeridos. Allí es donde la plataforma creada por la Alcaldía facilita e interactúa en la búsqueda”, explicó Paola Quintero, directora de Etnias de la Alcaldía de Panamá.

Actualmente, este es el primer grupo de 35 personas, de un total de 60 preseleccionadas, que avanzan en el proceso de formalización para diversas funciones dentro de la empresa.

“Es interesante escuchar sus historias, conocer sus expectativas y aportar en la orientación para que aprovechen esta oportunidad”, añadió Quintero.