Las recomendaciones para el establecimiento del nuevo salario mínimo en Panamá, serán presentadas al Ejecutivo por el ministro de Trabajo y Desarrollo Laboral, el próximo martes 26 de diciembre de 2017.
“Esperamos tener para el martes 26 de diciembre el decreto que regirá la nueva tasa de salario mínimo para los años 2018-2019”, expresó el titular de Trabajo, Luis Ernesto Carles.
El Mitradel detalla que estas recomendaciones están basadas en cuatro elementos siendo éstos: el índice de precios, inflación, canasta básica y crecimiento económico, aportes que fueron planteados por las partes durante la negociación.
Carles agregó que estos indicadores permitirán establecer corridas científicas para poder entregarle al Ejecutivo una recomendación objetiva, la cual espera sea aprobada, agregando que la Comisión cuenta con un reglamento, el cual es tácito en que el nuevo salario mínimo debe entrar en vigencia el 1 de enero de 2018.
Cabe señalar que corresponderá al Gobierno el nuevo ajuste salarial, debido a que trabajadores y empleadores no lograron un acuerdo para definir la nueva escala salarial.
FUENTE: Nimay González
