La Asociación Panameña de Ejecutivos de Empresas (Apede) señaló este lunes que para mantener el crecimiento sostenible del país, considera imprescindible formar con efectividad y excelencia el talento local, así como sumar a éste las habilidades de los profesionales y actividades laborales con que no se cuenta en Panamá.
Además considera que mantener ese crecimiento “solo lo podemos lograr con una política de migración laboral ordenada, que incluya un sistema de acreditación de extranjeros ágil y efectiva, con el fin de reducir cualquier posibilidad de corrupción”, así como el establecimiento de alternativas legales viables para las que empresas, tanto locales como multinacionalesn tengan acceso a los mejores talentos y exista una competencia igualitaria.
Detalla en un comunicado que la inversión extranjera directa ha sido un componente importante del crecimiento y de impulsar la economía del país, generando múltiples empleos y oportunidades de desarrollo, mediante la transferencia de conocimientos de profesionales extranjeros y el interés para el estudio de nuevas profesiones.
Agrega que apoya los esfuerzos que realicen las autoridades y la empresa privada para mejorar el nivel de formación académica y técnica de los panameños así como el acceso a nuevos conocimientos para poder responder a las exigencias del mercado laboral.
FUENTE: Nimay González